IPS

परीक्षा – IPS का पूर्ण रूप भारतीय पुलिस सेवा है, जिसे अक्टूबर 1948 में भारत सरकार द्वारा बनाया गया था, भारतीय पुलिस सेवा (IPS) भारत सरकार की कार्यकारी शाखा की केंद्रीय सिविल सेवा के तहत प्रशासनिक राजनयिक सिविल सेवा है। . ‘भारतीय पुलिस सेवा’ की स्थापना पहली बार 1948 में हुई थी। वर्तमान में यह गृह मंत्रालय द्वारा नियंत्रित है। IPS अधिकारी बनना लगभग हर भारतीय युवा का सबसे बड़ा सपना होता है। IPS अधिकारी बनने के लिए उम्मीदवारों को एक प्रवेश परीक्षा देनी होती है जिसे मूल रूप से IPS परीक्षा या UPSC (संघ लोक सेवा आयोग) सिविल सेवा परीक्षा कहा जाता है। यह देश की सबसे कठिन परीक्षाओं में से एक है।

किरण बेदी, यू सगयम, शिवदीप लांडे और कई अन्य आईपीएस पेशेवरों ने नैतिक और नैतिक प्रथाओं का पालन करते हुए भारत की पुलिस सेवाओं और प्रथाओं में बड़े पैमाने पर योगदान दिया है। एक सबसे बड़ा उदाहरण राष्ट्रीय सुरक्षा सलाहकार श्री अजीत डोभाल हैं। वह एक IPS अधिकारी थे जहाँ वे देश के एक शक्तिशाली पुलिस अधिकारी थे। अब वह रक्षा मामले में पीएम के सुरक्षा सलाहकार हैं। वह देश और लोगों की रक्षा करके लोगों के जीवन में भाग लेता है।

IPS परीक्षा पास करने के बाद आप निम्नलिखित IPS विभाग में शामिल हो सकते हैं:

अपराध शाखा

अनुसंधान और विश्लेषण विंग (रॉ)

आपराधिक जांच विभाग (सीआईडी)

होम गार्ड

यातायात ब्यूरो और अधिक।

एक आईपीएस अधिकारी कौन है?

भारत के IPS अधिकारी हर जिले, शहर और राज्य में कानून व्यवस्था के लिए जिम्मेदार होते हैं। भारतीय पुलिस सेवा एकमात्र अखिल भारतीय सेवा है जिसके लिए अधिकारियों को विभिन्न विभागों से संबंधित विभिन्न प्रकार के कर्तव्यों का पालन करने की आवश्यकता होती है। IPS अधिकारी अपराध की रोकथाम से लेकर आपदा प्रबंधन तक की सीमा की जिम्मेदारियों को संभालते हैं। यदि आप समाज में हर तरह से बदलाव लाना चाहते हैं, तो IPS अधिकारी आपके लिए एक करियर विकल्प हो सकता है।

पात्रता मापदंड: –

आईपीएस अधिकारी बनने के लिए उम्मीदवारों द्वारा पूरी की जाने वाली कुछ बुनियादी पात्रता मानदंड यहां दिए गए हैं:

राष्ट्रीयता: एक उम्मीदवार को भारत का नागरिक होना चाहिए।

आयु सीमा: आप जिस श्रेणी में आते हैं, उसके आधार पर उम्मीदवार की आयु 21-37 वर्ष के बीच होनी चाहिए:

सामान्य उम्मीदवारों की आयु 21-32 वर्ष होनी चाहिए।

ओबीसी उम्मीदवारों की आयु 21-35 वर्ष होनी चाहिए।

एससी/एसटी उम्मीदवारों की आयु 21-37 वर्ष होनी चाहिए।

शारीरिक रूप से विकलांगों के लिए आयु सीमा क्रमशः सामान्य, ओबीसी और एससी / एसटी श्रेणियों के लिए 42, 45 और 47 वर्ष निर्धारित की गई है।

न्यूनतम शैक्षिक योग्यता: उम्मीदवार की न्यूनतम योग्यता किसी भी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक की डिग्री या समकक्ष योग्यता है।

शारीरिक क्षमता

एक। लंबाई: पुरुष उम्मीदवार की लंबाई कम से कम 165 सेंटीमीटर होनी चाहिए। 160 सेमी के एससी/ओबीसी उम्मीदवार भी आवेदन कर सकते हैं। वहीं, महिला उम्मीदवारों की लंबाई 150 सेंटीमीटर होनी चाहिए। 145 सेमी एससी/ओबीसी महिला उम्मीदवार भी आवेदन कर सकती हैं।

बी। छाती: पुरुषों के लिए कम से कम 84 सेंटीमीटर। महिलाओं के लिए कम से कम 79 सेंटीमीटर।

सी। नेत्र स्थल: स्वस्थ नेत्र दृष्टि 6/6 या 6/9 होनी चाहिए। कमजोर आंखों की दृष्टि 6/12 या 6/9 होनी चाहिए।

5. परीक्षा: IAS, IFS, IPS, IRS और अन्य प्रशासनिक पदों पर नियुक्ति के लिए UPSC द्वारा आयोजित सिविल सेवा परीक्षा को पास करना होता है।

परीक्षा पैटर्न:-

क. प्रारंभिक परीक्षा:

परीक्षा में 200 200 अंकों के दो अनिवार्य पेपर शामिल होंगे।

(i) दोनों प्रश्न पत्र वस्तुनिष्ठ प्रकार (बहुविकल्पीय प्रश्न) के होंगे। (ii) सिविल सेवा (प्रारंभिक) परीक्षा का सामान्य अध्ययन पेपर-II एक अर्हक पेपर होगा जिसमें न्यूनतम अर्हक अंक 33% निर्धारित किए जाएंगे।

(iii) प्रश्न पत्र हिंदी और अंग्रेजी दोनों में सेट किए जाएंगे। (iv) पाठ्यक्रम का विवरण खंड III के भाग ए में दर्शाया गया है।

बी मुख्य परीक्षा:

निम्नलिखित पत्रों से युक्त लिखित परीक्षा: –

पेपर I- सामान्य अंग्रेजी 300 अंक

पेपर II- सामान्य ज्ञान 300 अंक

पेपर III, IV, V और VI। – नीचे पैरा 2 में निर्धारित वैकल्पिक विषयों की सूची में से किन्हीं दो विषयों का चयन किया जाना है।

प्रत्येक विषय में दो पेपर होंगे। – प्रत्येक पेपर के लिए 200 अंक।

सी साक्षात्कार

· मुख्य परीक्षा पास करने के बाद, उम्मीदवारों को व्यक्तिगत साक्षात्कार के दौर के लिए बुलाया जाता है। यह इंटरव्यू करीब 45 मिनट का है।

उम्मीदवार का साक्षात्कार एक पैनल के सामने होता है। इंटरव्यू के बाद मेरिट लिस्ट तैयार की जाती है। योग्यता सूची बनाते समय क्वालिफाइंग पेपर नंबर नहीं जोड़े जाते हैं।